Nous recrutons, pour un acteur industriel international, un·e Responsable Partenariats Technologiques.

Vous identifiez, structurez et pilotez les partenariats technologiques stratégiques nécessaires au développement de systèmes complexes.

Votre rôle couvre l’ensemble du cycle de partenariat : de la recherche des technologies et partenaires jusqu’au suivi de leur intégration et de leur performance opérationnelle.

• Identifier les besoins technologiques actuels et futurs : systèmes anti-drones, robotique, systèmes autonomes, logiciels embarqués, intelligence artificielle et capteurs.
• Rechercher et qualifier des startups deeptech, PME spécialisées et industriels technologiques.
• Évaluer leur maturité technologique, leur capacité industrielle, leur robustesse et leur compatibilité stratégique.
• Structurer les modèles de coopération : codéveloppement, intégration technologique, licences, partage de revenus ou co-investissements.
• Définir des objectifs, responsabilités, ressources et indicateurs de performance concrets.
• Piloter l’exécution des partenariats et garantir le respect des engagements.
• Faciliter la collaboration entre partenaires externes, équipes techniques, commerciales et fonctions internes.
• Anticiper les blocages, résoudre les tensions et sécuriser la création de valeur.
• Préparer, avec les équipes d’ingénierie, l’intégration des technologies externes.

Vous disposez de 10 à 15 ans d’expérience ou plus, idéalement dans la technologie, l’IT, la deeptech ou une industrie à forte intégration telle que la robotique, l’automobile ou l’aéronautique.

Vous avez une expérience démontrée dans :

• la gestion de partenariats technologiques complexes ;
• le pilotage de codéveloppements ;
• la structuration et la négociation d’accords de collaboration ;
• la gestion d’écosystèmes d’innovation ;
• le pilotage de projets impliquant de multiples parties prenantes.

Vous comprenez les environnements mêlant hardware, software, systèmes embarqués ou robotique et savez dialoguer efficacement avec des ingénieurs, CTO et équipes produit.

Vous êtes reconnu·e pour votre orientation résultats, votre rigueur et votre capacité à faire avancer des organisations internes et externes.

Vous savez challenger un partenaire tout en préservant la relation, évoluer dans des environnements ambigus et créer de l’alignement autour d’objectifs concrets.

Ce poste s’adresse à un véritable pilote de partenariats, capable de transformer une intention stratégique en coopération opérationnelle et en résultats mesurables.